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深圳打工仔休班需網上開會 法庭判獲逾萬蚊OT費 | am730
案情指,涉事員工程某於2021年12月入職深圳一間公司,簽訂期限3年的勞動合同,約定實行每日8小時、每周40小時的標準工時制。在職期間,公司經常透過內部通訊軟件,要求程某於下班時間、周末及公眾假期向其分派工作任務,並要求他參與網上會議。
原文鏈接: https://www.am730.com.hk/article/1020983
案情指,涉事員工程某於2021年12月入職深圳一間公司,簽訂期限3年的勞動合同,約定實行每日8小時、每周40小時的標準工時制。在職期間,公司經常透過內部通訊軟件,要求程某於下班時間、周末及公眾假期向其分派工作任務,並要求他參與網上會議。
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